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《雅安市工傷康復管理暫行辦法》政策解讀

發佈單位: 市人力資源和社會保障局 發佈時間: 2020-11-24 15:13 瀏覽次數: 字體: [ ] 收藏

雅安市人力資源和社會保障局等5部門關於印發《雅安市工傷康復管理暫行辦法》的通知

一、什麼是工傷康復?

本辦法所稱工傷康復是指在工傷保險制度框架下,利用傳統和現代康復理論和技術,為工傷人員提供康復服務,最大限度地恢復其受損功能,改善和提高其生理功能和職業勞動能力,促進其迴歸社會和重返工作崗位。

工傷康復應當遵循工傷人員及其直系親屬或用人單位“自願申請”的原則,堅持“醫療與康復並重”和“康復優於勞動能力鑑定”的理念,最大限度恢復工傷人員的生活自理能力和職業勞動能力,幫助其重返工作崗位。

二、工傷康復包括哪些內容?

工傷康復屬於工傷保險三大職能之一,其主要包括工傷醫療康復、職業康復、心理康復和傷殘部位功能恢復等內容,其核心是醫療康復和職業康復。但並非所有人均可以申請工傷康復治療,只有滿足一定條件方可。如雅安市範圍內的工傷職工經治療病情相對穩定後,但仍有持續性功能障礙而影響生活自理、勞動能力下降的,可以直接到雅安職業技術學院附屬醫院(工傷康復協議機構)進行診查,申請工傷康復治療。

本辦法所包含的工傷康復由骨折、關節及軟組織損傷、脊髓損傷(截癱、四肢癱)、燒傷、手外傷、顱腦損傷(非昏迷患者、昏迷患者)六個項目140多個子項目組成。市人力資源社會保障行政部門可根據國家和省、市工傷保險政策及工傷保險基金支付能力對康復項目進行調整。

三、什麼是康復治療?

本辦法所指工傷職工的康復治療,按照先經過康復協議機構充分評估並報市勞動能力鑑定委員會同意的程序進行,工傷職工的康復治療可以與康復確認同時進行。(康復協議機構評估時間不得超過24小時)。

工傷人員經治療傷情相對穩定或醫療終結後,由工傷人員或其直系親屬、用人單位可自願向市勞動能力鑑定委員會申請到定點工傷康復機構進行工傷康復。

康復對象在工傷醫療期內進行醫療康復的,其醫療康復期與工傷醫療期合併計算,最長不超過24個月;康復對象在醫療終結後進行醫療康復的,醫療康復期最長不超過12個月。康復對象經過康復機構治療3個月,最長不超過6個月時應由社會保險經辦機構進行效果評估,效果不明顯的,應結束工傷康復。

特殊情況下的康復對象康復期滿需繼續康復治療的,由工傷人員或其直系親屬以及康復協議機構提出延長康復期限的申請,經雅安市勞動能力鑑定委員會鑑定確認後可適當延長康復時間。

四、工傷康復適用範圍和費用支付?

本辦法適用於本市行政區域內參加工傷保險的用人單位及其工傷人員、實施社會化管理並納入工傷保險基金統籌管理的工傷人員和工傷康復協議醫療機構(以下簡稱“康復機構”)。

根據工傷保險條例規定,參保用人單位的工傷人員在簽訂工傷康復服務協議的康復機構進行康復,符合《工傷保險條例》和有關工傷康復規定的工傷康復費用,從工傷保險基金中支付;未參保用人單位的工傷人員的工傷康復費用,由用人單位支付。

工傷人員康復期間,其涉及的相關工傷保險待遇按照《工傷保險條例》的規定執行。經市勞動能力鑑定委員會確認進行工傷康復治療的傷殘人員,工傷康復治療期間待遇比照停工留薪期待遇執行。

因病或非因工緻傷殘的康復費用由自己支付。

詳情諮詢0835-12333。

雅安市人力資源和社會保障局

2020年11月24日

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